印度受保员工的遣散费是如何计算的？

输入您最后提取的基本工资 + DA 以及服务年限。受保雇主使用公式：基本工资+DA x 15 x 年限 / 26。如果最后一年的月份超过 6 个月，年限向上取整一年。

此计算器中的遣散费免税限额是多少？

该工具将您的遣散费与 20 万卢比的免税上限进行比较（中央政府工作人员为 25 万卢比），并显示任何应税部分。

它是以下三项中的最小值：实际收到的 HRA、已付租金减去工资的 10%，以及工资的 50%（地铁城市）或 40%（其他城市）。该工具会高亮显示哪项测试起决定性作用。

您缴纳基本工资 + DA 的 12%。在雇主缴纳的 12% 中，每月最多 1,250 卢比进入 EPS，其余进入 EPF。利息（默认 8.25%）按年复利计算，直至您的退休年龄。

不会。遣散费、HRA 和 EPF 计算均在您设备上的 JavaScript 中运行，不会保存任何内容。请将结果视为估算值，并与您的雇主或税务专业人士确认最终金额。

是的。所有工具均可免费使用，无需账号，无需信用卡。处理在你的设备上进行，而不是在我们的服务器上，这正是它能保持免费的原因。

可以。它可在 iOS 和 Android 的主流手机浏览器中运行，无需安装任何东西。

💼

印度免费三合一法定计算器：计算遣散费（Payment of Gratuity Act）、第10(13A)条下的HRA豁免和EPF到期基金。显示免税与应税分解、约束性HRA上限和逐年公积金投资预测。使用en-IN格式，完全在浏览器中运行。

在浏览器中运行无需注册，无弹窗无需登录永久免费

加载后可离线使用

最后支付的月工资（基本工资+DA）

服务期

完成的服务年限

额外的月份（0-11）

雇主类型

政府雇员？

应付遣散费

点击金额进行复制

₹40,000 × 15 × 11 ÷ 26 = ₹2,53,846

新劳工法(社会保障法，自2025年11月21日起生效): 法规重新定义“工资” 使津贴上限为总薪酬的50%。这可以提高用于遣散费和EPF的基本工资 + DA,增加您的缴款和最终赔付。检查您最新的薪单和雇主政策，因为过渡规则仍在制定中。

仅估计，不是税务或法律建议。所有计算在您的浏览器中运行;您输入的任何内容都不会发送到任何地方。用您的雇主或税务专业人士验证最终数字。

三个印度法定薪资计算器合而为一。一切都使用官方公式在你的浏览器中本地运行——你输入的任何内容都不会被上传或存储。在 Gratuity、HRA 免税和 EPF 标签页之间切换；每个都会在你输入时即时重新计算。

1
Gratuity（《遣散费支付法》）
输入你最后领取的月基本工资 + DA 以及服务年限。如果最后一年的月数超过 6 个月，年数向上取整一年（例如 11 年 7 个月变为 12 年）。适用该法的雇主使用 (Basic+DA) x 15 x 年数 / 26；不适用的使用 / 30。然后工具会按 Rs 20 lakh 的免税上限（中央政府雇员为 Rs 25 lakh）拆分结果，让你看到应税部分。
2
HRA 免税（第 10(13A) 条）
你的免税额取以下三者中的最小值：实际收到的 HRA、实付房租减去工资的 10%，以及大都市工资的 50%（其他城市为 40%）。工具按年计算，同时显示月度和年度数值，并高亮三项测试中起限制作用的那一项。
3
EPF 到期预测
你向 EPF 缴纳基本工资 + DA 的 12%。雇主的 12% 会被拆分：每月最多 Rs 1,250 进入 EPS 养老基金，其余进入你的 EPF。利息（默认年利率 8.25%）按年对 EPF 余额复利计算，并预测到你的退休年龄，可选填年度工资增长率。
4
查看结果并复制
每个标签页都显示一个醒目的主数值和可点击的方块——点击任意数值即可复制。EPF 标签页还提供缴款与利息的明细以及逐年表格。一条提示说明新劳动法典（2025 年 11 月生效）可能如何改变工资的定义。

所有计算都在你的设备上用 JavaScript 进行——你的薪资、房租和年龄绝不会离开浏览器，也不会保存任何内容。这些数值只是帮助你规划的估算；最终金额请与雇主或税务专业人士确认。