Liigu põhisisu juurde

Pärsia lahel teenuse lõpu preemia kalkulaator (UAE ja Saudi Araabia) tasuta

Hinnang UAE ja Saudi-Araabia teenuse lõpu preemiale (EOSB) palgamäära, teenusteaja ja väljumise põhjuse järgi, täieliku jaotusega iga taseme järgi.

Töötab võrguühenduseta pärast laadimist
Riik / الدولة

UAR mandri territoorium, piiramatu/standardne leping föderaalsete määrusega-seadusega 33/2021.

AED

Kasutage ainult põhipalk — välistage eluase, transport ja muud lisad. Hüvitis arvutatakse põhipalga alusel.

Teenistuse aeg / مدة الخدمة

Lahkumise põhjus / سبب انتهاء الخدمة

2022. aasta UAR seaduse järgi on hüvitis sama, sõltumata sellest, kas loobute või olete vallandatud.

Hinnanguline hüvitis töölt lahkumise ajal / مكافأة نهاية الخدمة التقديرية
45 000 AED
45 000,00 AED
Esimesed 5 aastat21 päeva põhipalk / aasta
35 000,00 AED
Pärast 5 aastat30 päeva põhipalk / aasta
10 000,00 AED
Päevapalk (põhi / 30)
333,33 AED
Teenistus (aastad)
6,00
Bruto premii
45 000,00 AED

2 aasta kogupalkade piirides (240 000,00 AED).

Ainult hinnang — ei ole juriidiline ega finantsnõu. Ulatus on UAR MOHRE mandri territoorium (piiramatu/standardne lepingud) ja Saudi Araabias HRSD erasektori. Vabadus tsoonid ja DIFC / ADGM UAR-is kasutatakse erinevaid teenistuse lõppemise kompensatsiooniskeeme (nt DEWS), ja erijuhtumid (tasumata puhkus, päeva-/komissjoni tasumised, vallandamine artikli 80 alusel või sundretsimine) võivad tulemust muuta. Kinnitage oma tegelik õigus tööandja, MOHRE või HRSD-ga.

🧳 Kõik arvutatakse teie brauseris — teie palk ja kuupäevad ei lahku kunagi teie seadet. Reeglid alates 2024 (UAE dekretiseadus 33/2021 · KSA tööseaduse art. 84/85)

Kuidas see töötab

See kalkulaator hindab su teenistuse-lõpu hüvitist (gratuiteeti) AÜE mandri- ja Saudi Araabia erasektori jaoks, kasutades hetkel kehtivaid seaduslikke valemeid. Vali riik, sisesta oma kuupalk ja teenistuse pikkus, ning vali, kas su tööleping lõpetati või lahkusid ise, et näha summat pluss taseme-põhist jaotust.

  1. 1
    Vali oma riik
    Lülita AÜE (MOHRE mandri, Föderaalne Dekreet-Seadus 33/2021) ja Saudi Araabia (HRSD, Tööseaduse artiklid 84 & 85) vahel. Palgasilt, valuuta ja valem vahetuvad automaatselt.
  2. 2
    Sisesta oma kuupalk
    AÜE jaoks kasuta ainult oma PÕHIpalka (gratuiteet on 21 päeva põhipalka aastas esimese 5 aasta eest, 30 päeva sellest edasi, päevapalk = põhipalk / 30). Saudi Araabia jaoks kasuta oma viimast täispalka, kaasa arvatud regulaarsed toetused (pool kuud aastas esimese 5 aasta eest, terve kuu sellest edasi).
  3. 3
    Sea oma teenistuse pikkus
    Sisesta aastad ja kuud otse, või lülitu kuupäevarežiimile ja vali oma liitumiskuupäev ja viimane tööpäev, et arvutada täpne periood, kaasa arvatud osalised aastad (proportsionaalne).
  4. 4
    Vali lahkumise põhjus
    Tööandja-poolne lepingu lõpetamine maksab täieliku hüvitise. AÜE-s maksab lahkumine sama 2022. aasta seaduse alusel; Saudi Araabias vähendab lahkumine hüvitist libiseva skaala järgi (null alla 2 aasta, kolmandik 2-st alla 5, kaks kolmandikku 5-st alla 10, täielik 10+).
  5. 5
    Loe tulemust
    Vaata peamist gratuiteedi numbrit, esimese-5-aasta vs üle-5-aasta taseme jaotust, päeva-/kuupalga baasi, mis tahes AÜE 2-aastase-palga lage, mis tahes Saudi lahkumise vähendust, ja kopeeri täielik kokkuvõte jagamiseks.

Iga arvutus toimib täielikult sinu brauseris. Sinu palk, kuupäevad ja töösuhte üksikasjad ei lahku kunagi su seadmest ega laadita üles ega salvestata kunagi.

Seotud tööriistad

Korduma kippuvad küsimused